經典成功案例

  • 台達電子: 
    提供的員工照顧必須一再的讓同事感到耳目一新。並傳茶台達「節能、減碳、愛地球」的企業精神規劃員工旅遊、在遊程中滿足親子家庭的同行需求、甚而透過行動傳承台灣的文化資產...
  • Google: 
    如何在疫情防疫考量下,進行一場導覽中加入「合作解決難題」,來增進彼此的團隊共識呢?
  • 工業技術研究院資通所: 
    出席的來賓包括了「大量的教授」與「資深的專家學者」。 期待在會議後安排軟性的outing活動,來讓同事們喘口氣,也藉機和其他來賓可以擁有交流...
  • 均一平台教育基金會: 
    期待在員工活動中,可以停留少一點的景點,但擁有更深入的在地體驗,不要只是拍照打卡,而是透過親臨現場「理解地方的文化脈絡」...
  • 親子天下 : 
    親子天下籌備《跟著課本去旅行》企劃活動,需要以國小學生的課本的內容,設計為讓孩子可以在生活場域中,親臨現場感受課本知識的導覽主題路線...
  • 3M: 
    3M希望同事們不要覺得整天的培訓過於嚴肅,期待在會議後安排軟性的outing活動,島內散步設計的實境解謎,讓客戶認識彼此認識台北城...
  • 花旗銀行: 
    每一年要想新的題材,來讓同事能感受公司的照顧,都讓花旗的HR部門傷透腦筋...

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超乎想像的服務內容

員工旅遊

Teambuilding、會議小旅行、手作體驗、親子日、部門獎勵

強化企業品牌形象

教育訓練、贊助學生參加、產地朔源旅行、地方關係經營

教育交流

Learning Trip、台灣/外籍學生戶外走讀

接待外賓

文化交流、促進合作

截圖 2020-09-20 下午3.57.43.png

多元化的主題形式

一日遊程

實境解謎

徒步導覽

手作體驗

美食走讀

行程兌換券

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